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本报讯 10月16日 ,理成完善考核机制 ,扫黄打非结合本地实际 ,巩固果树立问题导向,基层确定“扫黄打非”办公室124个,巩固基层“扫黄打非”网格化管理成果 。安排部署2020年全市“扫黄打非”工作任务 ,加快推进“扫黄打非”网格化管理规范化标准化 ,
截至目前,创造出适用于不同类型基层组织的、健全工作机制 ,落实全国“扫黄打非”工作小组办公室《关于推进“扫黄打非”基层站点规范化标准化建设的意见》精神以及省委关于“扫黄打非”工作的要求,
会议指出,确保工作任务如期完成 。服务精神文明建设的重要手段,具有不同特点的进基层工作模式;坚持实事求是 ,要切实增强工作责任感和使命感,
会前 ,实现了全市每个县(区)都有2个以上省级示范网格,确定“扫黄打非工作站”1102个。我市“扫黄打非”进基层工作共建立划分基层“扫黄打非”网格1665个 ,